Wil jij werken in een relevante organisatie die zich inzet voor alle Nederlandse veteranen en hun relaties die zijn uitgezonden tijdens een oorlogs- of een vredesmissie?
Lijkt het je leuk leiding te geven aan het bureau van het nationaal Veteranen Platform? Ben jij pro actief en flexibel? Dan zoeken wij jou!

Wie zijn wij?
De vereniging nationaal Veteranen Platform(nationaal VP) behartigd conform de Veteranenwet de belangen van alle Nederlandse veteranen en hun relaties. Het nationaal VP is een zogenaamde koepelorganisatie met inmiddels meer dan 120 aangesloten lidorganisaties. Samen met deze lidorganisaties stellen wij ons beleid vast en geven daar uitvoering aan. Dit alles om de erkenning, waardering en zorg daar waar nodig goed gewaarborgd is en blijft voor de Nederlandse veteraan en hun relatie.

Jouw rol
Als hoofd van het bureau nationaal VP heb je een leidinggevende functie. Je geeft leiding aan de medewerkers en vrijwilligers verbonden aan het nationaal VP. Daarnaast bekleed je een sleutelpositie tussen de lidorganisaties en het bestuur van het nationaal VP. Je hebt zitting in de periodiek overleg met het bestuur en veelvuldig contact met de aangesloten lidorganisaties. Daarbij is er een mooie balans tussen zelfstandig werken en samenwerken.
Je belangrijkste taken zijn:
• Dagelijks leidinggeven aan de medewerkers en vrijwilligers van het nationaal VP;
• De projecten en activiteiten van het nationaal VP zowel in als extern inplannen en monitoren;
• Verantwoordelijk voor de jaarplanning en agendabeheer;
• Verantwoordelijk voor de begroting activiteiten en bureau van het nationaal VP.

Het team waarin je komt te werken
Als hoofd bureau nationaal VP allround werk je dagelijks samen met de frontdesk medewerker nationaal VP (32u) en de medewerker communicatie/social media (20u). De secretaris bestuur nationaal VP stuurt inhoudelijk het hoofdbureau nationaal VP aan.

Jouw profiel
Je bent leergierig, werkt proactief en neemt je verantwoordelijkheid in deze rol. Je hebt ervaring in het leidinggeven, zodat je je medewerkers van het bureau en vrijwilligers die in gezet worden door het bureau aan kunt sturen. Jouw eigen communicatiestijl in de omgang met collega’s is open en eerlijk en altijd vanuit verbinding.
De volgende zaken vinden wij belangrijk:
• Je hebt MBO+/HBO werk- en denkniveau;
• Je bent veteraan;
• Je hebt ervaring in het leidinggeven aan medewerkers;
• Je kunt goed schakelen tussen de diverse niveaus;
• Je vindt het leuk om ondersteunend en operationeel bezig te zijn en proactief mee te denken met het bestuur, je collega’s in het team;
• Je bent de vraagbaak voor het nationaal VP voor externe;
• Je bent het 1e aanspreekpunt voor het nationaal VP naar het NLVi toe;
• Je werkt gestructureerd en houdt overzicht;
• Je houdt van schrijven (en doet dat foutloos);
• Je voert de werkzaamheden veelal uit vanuit het bureau nationaal VP gevestigd in het pand van het NLVi in Doorn;
• Je bent flexibel met de indeling van de beschikbare uren.

Wat bieden wij?
Een payroll-overeenkomst bij het NLVi voor 32-36 uur per week voor een jaar met de intentie om het contract te verlengen. Wij werken met een proeftijd van 1 maand. Als richtlijn hanteren daarbij de cao Sociaal Werk. De functie wordt op dit moment gewogen, inschaling zal in ieder geval zijn in schaal 8. Het salaris is afhankelijk van relevante werkervaring.

Ben jij het hoofd bureau nationaal VP die wij zoeken?
Je kunt voorafgaand oriënterende informatie opvragen bij het huidige hoofdbureau nationaal VP, André Odenkirchen mail adres: hoofdbureau@veteranenplatform.nl of bel 06-13145361.
Stuur dan je motivatiebrief en cv naar de secretaris nationaal VP; secretaris@veteranenplatform.nl 
Je kunt solliciteren zolang de vacature gepubliceerd wordt en op de website van het NLVi staat.
Het verkrijgen van een Verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig; wij doen de werving graag zelf.